Compañeras y compañeros, con este comunicado os queremos recordar aquello de los diferentes tipos de contratos que tenemos en Viena y cuantas horas tenemos derecho a realizar semanalmente como mínimo y como máximo.
- Las trabajadoras y trabajadores a Jornada Completa (40) tienen un cómputo anual de 1816h para trabajar. Estas horas estarán distribuidas en jornadas semanales que podrán oscilar entre las 36 y las 44 horas.
- Las compañeras y compañeros a Tiempo Parcial (TP) tendrán una jornada semanal que dependerá de las horas contratadas que tengan. Lo vemos a continuación:
o TP 15 : entre 13,5h y 17h
o TP 15+: entre 13,5h y 29h
o TP 20: entre 18h y 22h
o TP 20+: entre 18h y 38h
Recordad también que las vacaciones (ya sean días hibernales acumulados, vacaciones pendientes del año anterior o vacaciones normales) siempre deberán ser pactadas entre trabajador y gerente, nunca os pueden ser impuestas, es decir, ¡¡aquello de llegar al local y sorprenderse al ver en los turnos que la semana que viene tienes vacaciones no debe pasar!! Si se os diera el caso no dudéis en contactar con cualquiera de los delegados de vuestro comité, estamos siempre a vuestra disposición.
Enero 2016
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